본문바로가기 메뉴바로가기

배너 닫기
윤석열 정부 출범 2주년 성과·과제 정책이슈 바로가기 의대 증원 필요성과 의사 집단행동 관련 영상보기 2024 KTV 편성개방 국민영상제(제5회)
본문

채용정보

문화체육관광부 과장급 공모직위 공개모집

글자확대 글자축소
조회 : 300
등록일 : 2018.08.30 10:37
문화체육관광부 공고 제2018-217호


문화체육관광부 과장급 공모직위 공개모집



문화체육관광부에서는 공모직위인 「국립광주박물관 학예연구실장」,「국립한글박물관 전시운영과장」 직위에 대하여 다음과 같이 공개 모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.


2018. 8. 29.
문화체육관광부장관


1. 임용예정 직위 및 인원

 구분

 채용직위

 채용직급

 인원

 과장급 공모직위

 국립광주박물관 학예연구실장

 학예연구관

 1명

 국립한글박물관 전시운영과장

 학예연구관

 1명



2. 당담업무

 채용직위

 주요업무내용

국립광주박물관

학예연구실장

(학예연구관)

*근무 지역 : 광주

ㅇ 고고, 미술, 역사학 관련 문화재 조사·연구·수집·보관·전시 
ㅇ 광주박물관 상설전시실의 운영 및 다양한 특별전 개최 
ㅇ 소장유물 및 유물수장고의 관리 
ㅇ 광주박물관 교육 프로그램의 개발 및 운영 
ㅇ 유물의 구입·대여·기탁 및 국고귀속문화재의 관리 
ㅇ 유관기관과의 네트워크 구축 및 공·사립 박물관 지원

국립한글박물관

전시운영과장

(학예연구관)

*근무 지역 : 서울

ㅇ한글박물관 전시운영 중장기 계획 수립 
ㅇ 전시기획 및 설계, 디자인 
ㅇ 전시물 설치 및 전시콘텐츠 개발 
ㅇ 전시관련 연구 및 세미나 개최 
ㅇ 전시관, 전시관련 유물 및 시설장비 관리 
ㅇ 전시관련 출판물 발간(도록 등) 및 전시해설 프로그램 운영 
ㅇ 전시관련 국내외 교류


3. 임용기간 
 ㅇ 최소2년


4. 응시자격 요건
<국립광주박물관 학예연구실장> 
ㅇ국가공무원법 제33조(결격사유) 제1항에 해당하지 않는 자로서
ㅇ 필수요건
- 학예연구관 또는 이에 상응하는 경력직공무원
- 학예연구사로서 승진소요 최저연수(5년) 이상인 자
- 4급(학예연구관) 직위에 상응하는 지방자치단체 또는 지방교육행정기관의 직위에 근무하고 있는 지방공무원
ㅇ 경력 또는 실적요건
- 해당 직위 직무수행과 관련된 경력, 지식 등 소지자

※ 관련분야 : 박물관 전시·유물관리 및 이와 유사한 분야

※ 필요지식 및 기술 : 고고학, 미술사학, 역사학, 박물관학 등에 대한 이론적·실무적 지식 


ㅇ 특별요건 (응시 필수요건은 아님)

- 인사교류계획에 의한 타부처(지방자치단체 포함)근무 경력자 우대 


<국립한글박물관 전시운영과장>
ㅇ국가공무원법 제33조(결격사유) 제1항에 해당하지 않는 자로서
ㅇ 필수요건
- 학예연구관 또는 이에 상응하는 경력직공무원
- 학예연구사로서 승진소요 최저연수(5년) 이상인 자
- 4급(학예연구관) 직위에 상응하는 지방자치단체 또는 지방교육행정기관의 직위에 근무하고 있는 지방공무원
ㅇ 경력 또는 실적요건
- 해당 직위 직무수행과 관련된 경력, 지식 등 소지자

※ 관련분야
ㅇ 박물관,미술관,과학관의 전시 기획,디자인,연구,국제교류, 한글 또는 국어관련 기획 및 이와 유사한 학예연구 분야
ㅇ 문화예술,콘텐츠,국제교류 등 이와 유사한 일반행정 분야
※ 필요지식 및 기술
ㅇ 박물관,미술관,과학관의 전시 기획,디자인,연구,국제교류, 문화예술, 인문학 등에 대한 이론적,실무적 지식
ㅇ 문화예술,콘텐츠, 국제교류 등 이와 유사한 분야의 실무적 지식
ㅇ 특별요건 (응시 필수요건은 아니며, 소정의 가점 부여)
- 인사교류계획에 의한 타부처(지방자치단체 포함)근무 경력자 우대


5. 시험일시 및 장소
ㅇ 2018년 9~10월 중 실시 예정
- 면접 등 구체적인 시험일자 및 장소는 서류심사 합격자에 한하여 개별 통보
ㅇ 최종합격자 개별 통보


6. 시험방법
ㅇ 서류전형(형식요건심사) : 제출서류에 의한 심사로 임용자격요건을 갖춘 자는 합격
※ 단, 응시인원이 선발 예정인원의 6배수 이상인 때에는 임용 예정 직무에 적합한 기준에 따라 5배수 이상으로 서류전형 합격자 결정 가능
ㅇ 면접심사 : 서류전형 합격자를 대상으로 응시자가 제출한 서류 검토와 면접을 통해 다음의 요건을 심사
- 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리 능력, 조직관리 능력, 의사전달 및 협상능력


7. 응시원서 접수 등
ㅇ모집공고 : 2018. 8. 29(수) ~ 2018. 9. 7(금)
ㅇ원서접수 : 2018. 8. 30(목) ~ 2018. 9. 7(금)
ㅇ접수장소 : 문화체육관광부 1층 민원실
- 주소 : 우편번호 30119, 세종특별자치시 갈매로 388 정부세종청사 15동
- 전화 : 044-203-2122 / FAX : 044-203-3448
ㅇ접수방법 (온라인 접수 불가)
- 접수기간 내에 응시원서를 작성하여 접수처에 직접 제출 또는 등기로 우송 (우편접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한함, 토,일요일 및 공휴일 접수하지 않음)
- 우편접수도 가능하나 기재사항 및 제출서류 미비 등의 사유로 본인에게 불이익이 발생할 수도 있으니 가급적 직접 제출


※ 응시원서 등은 '나라일터' 홈페이지 (http://gojobs.go.kr) 또는 문화체육관광부 누리집(http://www.mcst.go.kr) 알림마당 공지사항-인사/채용정보에서 내려 받아 사용 가능


8. 제출서류
ㅇ 응시원서 1부(첨부양식 참조)
ㅇ 'e-사람'의 인사약력카드
ㅇ 자기소개서(첨부양식 참조, A4 용지 3매 이내)
ㅇ 직무수행계획서(첨부양식 참조, A4 용지 10매 이내, 요약서 1~2매 별도)
※ 직무수행계획서에는 임용예정직위 담당업무 추진전략, 수단, 계획, 일정 등 기술
ㅇ 최근 3년간 성과관리카드 1부('e-사람' 출력물)
※ 성과관리카드가 없는 경우 2018년 7월 31일 기준으로 최근 3년간의 업무추진 실적을 기술함
ㅇ 상훈,저술증명서 및 자격증 사본(해당자에 한해 제출)
ㅇ 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서(첨부양식 참조)


9. 수당지급
ㅇ 임용예정 직위에 다른 중앙행정기관 소속 공무원이 임용되는 경우에는 「공무원수당 등에 관한 규정」에서 정하는 바에 따라 공모직위 보전수당을 지급함


10. 기타
ㅇ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음
ㅇ 모집공고결과 지원자가 없거나, 신청자 중 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수도 있음
ㅇ 응시원서에 e-mail 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재하여 주시고, 기타 자세한 내용은 문화체육관광부 운영지원과(☎ 044-203-2122)로 문의하시기 바람


붙임 : 직무수행요건명세서 및 제출양식 각 1부.



프로그램내 인기영상