여러분 안녕하십니까 클릭 경제브리핑 최대환입니다.

정부가 2012년까지 공공 부문을 중심으로, 청년 일자리 7만개 이상을 만들겠다는 대규모 프로젝트를 내놨습니다.

신시장을 개척할 수 있는 원자력 등 에너지 부문을 필두로, 수요보다 인력이 부족한 재난구조와 치안, 공공서비스 분야에 이르기까지, 대대적인 확충이 예고됐습니다.

그런데, 이번 대책을 보면 특히 고교나 대학교 등, '교육 현장'과 관련된 계획들이 많이 눈에 띄는데요.

대표적인 몇가지 방안들을 살펴보면 이렇습니다.

먼저 산업 현장에 바로 투입될 수 있는 '현장형 인재'를 키우기 위해서, 취업률이 높은 특성화 고등학교를 '취업 선도 학교'로 지정해, 연간 200억원씩 예산을 지원하기로 했습니다.

또 원자력 부문에선 에너지 마이스터고인 수도전기공고에 원자력 교육과정을 신설하고, 원전 주변의 공고를 '원전 마이스터고'로 새롭게 지정하는 방안을 검토하기로 했습니다.

그런가 하면 대학 평가에 관련 산업계를 참여시키고 대학들의 취업률을 공개해서, 청년취업에 대한 대학의 책임을 한층 강화한다는 계획입니다.

이렇게 청년고용 문제를 해결하기 위해 정부가 교육 시스템 개선에 팔을 걷어붙인 건, 곧 닥쳐올 취업대란에 사전에 대비해야 한다는 심각한 현실 인식을 기반으로 하고 있습니다.

대졸자의 숫자가 정년 도달자의 수를 넘어서기 전에 근본적인 인력수급 구조를 만들지 않으면, 자칫 청년실업의 장기화로 이어질 수 있기 때문입니다.

따라서 산업계의 수요에 맞게 청년 일꾼을 길러내는 교육 시스템의 구축이야말로, 청년층에 '지속가능한' 일자리를 늘려주는 대책의 핵심이 될 수밖에 없다는 얘기입니다.

아울러서, 이번 대책이 차질없이 추진되기 위해선, 산·관·학의 협력이 필수적이라는 점도 잊어선 안되는 대목입니다.

기업은 과감한 재투자를 통해서 많은 일자리를 만들고, 학교는 그 일자리에 적합한 인재를 길러내 기업으로 보내주는 '선순환 구조'의 구축은, 기업과 학교, 정부의 유기적인 협조가 있어야만 가능해지기 때문입니다.

지금까지 클릭 경제브리핑 최대환이었습니다.

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