KTV 편성개방
임보라 앵커>
이번에는 또 다른 언론 보도를 살펴보겠습니다.
근로자의 안전한 고용유지를 위한 제도인 고용유지지원금 하지만 지원금이 끊기면 근로자들이 언제 해고장을 받게 될지 모른다 라는 내용인데요.
관련해서 한국노동연구원 임금직무혁신센터 오계택 소장 모시고 자세한 이야기 나눠보겠습니다
(출연: 오계택 / 한국노동연구원 임금직무혁신센터 소장)
임보라 앵커>
고용유지지원금은 정부에서 근로자 보호차원에서 시행 되고 있는 제도지 않습니까.
그런데 지원금만 받고 제대로 된 고용유지가 되지 않고 있다는 얘기인데 맞는 얘기입니까?
임보라 앵커>
조사 자료에 따르면 고용유지지원금 지원 종료 후에도 대다수의 기업이 생존하여 고용을 유지하고 있는 걸로 압니다.
자세한 설명 부탁드립니다.
임보라 앵커>
그리고 기사 내용을 보면 코로나 사태로 인해 고용유지지원금 지원 대상 근로자가 거의 44만명에 가까운 걸로 나오는데 맞는 합계인가요?
임보라 앵커>
네, 그렇다면 실제로는 이보다 줄어 들 수 있겠군요.
어찌됐건 코로나 사태 이후 사업주, 근로자 모두 힘든 상황인데 그래서 정부에서는 고용유지지원금을 상향 조정했죠.
사업주와 근로자에게 어느 정도 도움이 되는지요?
임보라 앵커>
네, 사업주와 근로자 모두가 힘을 합쳐 어려운 시기를 함께 이겨나가길 바랍니다.
지금까지 한국노동연구원 임금직무혁신센터 오계택 소장과 함께 했습니다.
오늘 말씀 고맙습니다.
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